你是一位創始人，試圖吸引一位優秀的候選人。他們來自一家規模更大的公司，擁有更豐厚的薪酬方案。你該如何吸引他們？ 你不要專注於薪酬。 如果你這樣做，你永遠無法勝出。 相反，專注於初創公司的獲勝價值主張 👇