Incentivos Un burócrata gana un salario fijo sin importar su rendimiento y recibe una pensión garantizada. No hay ninguna motivación extrínseca para que una persona así sobresalga y supere a sus compañeros. Esto debería cambiar. De hecho, los gobiernos deberían pagar un salario base mínimo y estructurar el resto basado en el rendimiento. Como un negocio con eficiencia empresarial. Tristemente, esto es una utopía.