Giám đốc điều hành Ramp @eglyman về việc tuyển dụng người trẻ: "Họ muốn làm việc, họ muốn học hỏi... Chúng tôi tìm những người có động lực tuyệt vời, IQ cực cao, và chúng tôi giao cho họ nhiều trách nhiệm hơn những gì bạn có thể mong đợi." "Bạn chờ một năm và đột nhiên bạn có đầy những người tại công ty của bạn tài năng hơn nhiều so với những gì bạn có thể đủ khả năng để thuê."